2021年河北省建筑八大员试卷专业知识

我们该怎么找到"2021年河北省建筑八大员试卷专业知识"？卡耐基曾经说过，我们若已接受最坏的，就再没有什么损失。带着这句话，我们还要更加慎重的对待这个问题。 带着这句话，我们还要更加慎重的对待这个问题。 经过上述讨论，知识像烛光，能照亮一个人，也能照亮无数人。能认真找到这里来的你，肯定是一个认真人，那开始我们练题吧！最后的祝福:身为一名社会人再次进行考试,备受压力与煎熬，深知考试的重要，这毕竟是加薪与否的关键,祝愿每一位即将参加考试的你都能实现自己的证书梦!

一.单选题(共有25题，只有一个正确答案，错选不得分)

第题:加强北京市建筑业劳务管理除了明确监管部门职责.落实企业劳务管理责任外，最主要的措施是推进工程项目劳务管理()建设。

A.保障体系

B.队伍

C.制度

D.机制

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第1题:下列计量单位中，既适合工程量清单项目又适合基础定额项目的是()。

A.100m

B.基本物理计量单位

C.100m3

D.自然计量单位

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第2题:平时所说的“预算”，如果没有特别说明，一般是指()，它是使用最为广泛，编制最为复杂的。

A.设计概算

B.投资估算

C.施工预算

D.施工图预算

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第3题:关于工程量清单编制中的项目特殊描述，下列说法中正确的是()。

A.措施项目无需描述项目特征

B.应按计量规范附录中规定的项目特征，结合技术规范.标准图集加以描述

C.对完成清单项目可能发生的具体工作和操作程序仍需加以描述

D.图纸中已有的工程规格.型号.材质等可不描述

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第4题:根据《建筑工程建筑面积计算规范》，某无永久性顶盖的室外楼梯，建筑物自然层为5层，楼梯水平投影面积为6㎡，则该室外楼梯的建筑面积为()。

A.12㎡

B.15㎡

C.18㎡

D.24㎡

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第5题:两平一侧方法主要适用于组砌()厚砖墙。

A.120

B.180

C.240

D.270

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第6题:某施工机械设备司机2人，若年制度工作日为254天，年工作台班为250台班，人工日工资单价为80元，则该施工机械的台班人工费为()元/台班。

A.78.72

B.81.28

C.157.44

D.162.56

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第7题:斜边需标注坡度时，应在坡度数字下画出坡度符号“→”，坡度符号的箭头应指()方向。

A.向左

B.向右

C.向上

D.向下

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第8题:下列能够反映混凝土和易性指标的是()。

A.保水性

B.抗渗性

C.抗冻性

D.充盈性

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第9题:下列施工成本管理方法中，可用于施工成本分析的是()。

A.技术进步法

B.因素分析法

C.定率估算法

D.挣值分析法

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第10题:内力在截面上分布的密集程度称为()。

A.应力

B.内力度

C.正应力

D.剪应力

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第11题:根据《招标投标法实施条例》，投标人撤回已提交的投标文件，应当在()前，书面通知招标人。

A.投标截止时间

B.评标委员会开始评标

C.评标委员会结束评标

D.招标人发出中标通知书

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第12题:某投资方案设计年生产能力为50万件，年固定成本为300万元，单位产品可变成本为90元/件，单位产品的营业税金及附加为8元/件。按设计生产能力满负荷生产时，用销售单价表示的盈亏平衡点是()元/件。

A.90

B.96

C.98

D.104

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第13题:下列费用项目中，属于工器具及生产家具购置费计算内容的是()。

A.未达到固定资产标准的设备购置费

B.达到固定资产标准的设备购置费

C.引进设备时备品备件的测绘费

D.引进设备的专利使用费

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第14题:雨篷按伸出外墙的()计算。

A.体积

B.长度

C.折算体积

D.水平投影面积

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第15题:定额换算有许多类型，其基本思路是一致的，这个基本思路可以表达为()。

A.换算后的基价=原定额基价＋换入费用－换出费用

B.换算后的基价=原定额基价＋换出费用－换入费用

C.换算后的基价=原定额基价＋市场单价－定额单价

D.换算后的基价=原定额基价＋材料调整价－材料基价

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第16题:劳务分包企业的施工作业队应在()的合格用工库范围内。

A..建筑集团公司

B.程项目部

C.总承包公司

D.建设行政主管部门

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第17题:关于生产技术方案的选择，下列说法中正确的是()。

A.应结合市场需求确定建设规模

B.生产方法应拟采用的原材料相适应

C.工艺流程宜具有刚性安排

D.应选择最先进的生产方法

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第18题:按照国家有关规定，作为年度固定资产投资计划.计划投资总额及构成数额的编制和确定依据的是()

A.经批准的投资估算

B.经批准的设计概算

C.经批准的施工图预算

D.经批准的工程决算

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第19题:体积安定性不合格的水泥()工程中。

A.不能用于

B.可以用于

C.可以用于垫层

D.可以用于非承重部位

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第20题:计算雨篷混凝土工程量时，反边()。

A.按其高乘长，并入雨篷工程量内

B.按其体积，并入雨篷工程量内

C.高度一般较小，厚度不大，可以忽略不计

D.不另计算

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第21题:一个力的分力()。

A.与合力大小相等

B.小于合力

C.大于合力

D.可以大于合力，也可以小于合力

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第22题:生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评.检举.控告或者拒绝违章指挥.强令冒险作业而降低其工资.福利等待遇或者解除与其订立的()。

A.施工合同

B.分包合同

C.安全协议

D.劳动合同

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第23题:某混凝土构件的最小截面尺寸为220MM，钢筋间距为80MM，钢筋的直径为22MM，若有5-40MM的石子，能否用于这种构件?()

A.能用

B.不一定

C.不能用

D.无法判断

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第24题:抗震设防的砖混结构，承重窗间墙最小宽度应设为()。

A.1m

B.1.2m

C.1.5m

D.2m

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二.多选题(共有25 题，正确答案大于一个，少选只得0.5分，错选不得分)

第25题:采用爆破作业方式进行路基石方施工，选择清方机械时应考虑的因素有()。

A.爆破岩石块度大小

B.工程要求的生产能力

C.机械进出现场条件

D.爆破起爆方式

E.凿孔机械功率

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第26题:根据《标准施工招标文件》中的合同条款，签约合同价包含的内容有()。

A.变更价款

B.暂列金额

C.索赔费用

D.结算价款

E.暂估价

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第27题:承包人的项目管理实施规划可以采用其他文件来代替，但应补充项目管理的内容，可采用的文件有()。

A.项目管理规划大纲

B.施工组织设计

C.质量计划

D.专项施工方案

E.投标文件

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第28题:《建筑法》规定:工程监理单位与建设单位或者建筑施工企业串通，弄虚作假.降低工程质量的，()；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

A.责令改正，处以罚款

B.降低资质等级或者吊销资质证书

C.有违法所得的，予以没收

D.造成损失的，承担连带赔偿责任

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第29题:从业人员在作业过程中，应当()。

A.严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程

B.遵守劳动纪律

C.服从管理

D.正确佩戴和使用劳动防护用品

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第30题:关于装饰抹灰的作用，下列所述正确的是()。

A.保护建筑结构

B.改善建筑使用功能

C.降低建筑造价

D.提高墙体稳定性

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第31题:关于施工招标文件，下列说法中正确的有()。

A.招标文件应包括拟签合同的主要条款

B.当进行资格预审时，招标文件中应包括投标邀请书

C.自招标文件开始发出之日起至投标截止之日最短不得少于15天

D.招标文件不得说法评标委员会的组建方法

E.招标文件应明确评标方法

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第32题:以下可以作为签订劳动合同的用人单位的是()

A.建筑施工企业

B.个体经济组织

C.民办非企业单位

D.建筑业协会

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第33题:投资方案单因素敏感性分析如下图所示，其中表明的正确结论有()。

A.净现值对建设投资波动最敏感

B.该方案的净现值为128万元

C.净现值对经营成本变动的敏感性高于产品价格变动的敏感性

D.为保证项目可行，投资方案不确定性因素变动幅度最大不超过8%

E.按净现值判断，产品价格变动临界点比初始方案价格下降7%

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第34题:生产经营单位使用的涉及()，必须按照国家有关规定，由专业生产单位生产，并经取得专业资质的检测.检验机构检测.检验合格，取得安全使用证或者安全标志，方可投入使用。检测.检验机构对检测.检验结果负责。

A.涉及生命安全

B.危险性较大的特种设备

C.危险物品的容器

D.运输工具

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第35题:柔性防水屋面的泛水做法应符合一定的规定，下列说法正确的有()

A.高度不小于250mm

B.上端设遮雨设施

C.转角应抹为圆弧形

D.卷材上端收头应固定

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第36题:下面哪些属于现阶段劳务人员工资的计算方式()

A.计时工资

B.计件工资

C.津贴和补贴

D.荣获荣誉称号的一次性奖金

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第37题:提高墙体稳定性的措施是()

A.设置圈梁及构造柱

B.加大墙体厚度

C.提高材料的强度等级

D.增设墙垛.壁柱

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第38题:劳务分包合同示范文本是由()组成。

A.协议书

B.通用条款

C.专用条款

D.保证书

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第39题:关于农民工工资支付政策的主要内容有()

A.建立农民工工资支付保障制度

B.合理确定和提高农民工工资水平

C.违反农民工工资支付规定的相应处罚

D.加强农民工培训，提高农民工素质

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第40题:工程造价咨询企业应当办理资质证书变更手续的情形有()。

A.企业跨行政区域承接业务

B.企业名称发生变更

C.企业新增注册造价工程师

D.企业技术负责人发生变更

E.企业组织形式发生变更

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第41题:关于合同形式的说法，正确的有()。

A.建设工程合同应当采用书面形式

B.电子数据交换不能直接作为书面合同

C.合同有书面和口头两种形式

D.电话不是合同的书面形式

E.书面形式限制了当事人对合同内容的协商

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第42题:使用未成年工，不得安排其从事下列哪些作业()

A.潜水作业

B.涵洞.涵道作业

C.海拔三千米以上的高原作业

D.海拔两千米以上的高原作业

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第43题:劳动力总量需求计划的编制方法包括以下哪几项。()

A.经验比较法

B..分项综合系数法

C.算定额法

D.技术测定法

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第44题:以下属于劳务纠纷产生的原因的是()

A.未签订劳动合同引发的劳务纠纷

B.违法分包引发的劳务纠纷

C.农民工合法权益受到保护引发的劳务纠纷

D.劳务分包合同约定不明确引发的劳务纠纷

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第45题:职工一方协商代表在履行协商代表职责期间有以下哪些情形时，用人单位可以解除其劳动合同()

A.严重违反劳动纪律或者用人单位依法制定的规章制度

B.严重失职.营私舞弊.对用人单位利益造成重大损失的

C.应征入伍，在义务服兵役期间的

D.被依法追究刑事责任的

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第46题:在保证混凝土强度不变的条件下，提高混凝土拌合物流动性的方法有()

A.掺减水剂

B.增加水泥浆用量

C.增加用水量

D.增加水泥用量

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第47题:以下哪些属于施工劳动力结构的特点。()

A.城镇劳动力少，农村劳动力多

B.长期工少，短期工多。

C.总承包企业自有劳动力多，使用劳务分包企业劳动力少

D.女性工人少，男性工人多

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第48题:按照承力方式的不同，桩可分为()

A.端承桩

B.机械挖孔桩

C.摩擦桩

D.人工挖孔桩

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第49题:混凝土用石子的质量要求包括()。

A.最大粒径与颗粒级配

B.强度

C.粗细程度

D.有害杂质含量

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